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許昌市襄城縣庫(kù)莊鎮(zhèn)公開招聘村“兩委”干部?jī)?chǔ)備人選5人公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)庫(kù)莊鎮(zhèn)村“兩委”干部后備隊(duì)伍建設(shè),拓寬選人用人視野,經(jīng)庫(kù)莊鎮(zhèn)黨委研究決定,面向社會(huì)公開招聘并儲(chǔ)備一批年輕優(yōu)秀的村級(jí)后備干部?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招錄對(duì)象

要求襄城縣庫(kù)莊鎮(zhèn)戶籍,招聘5名33周歲以下村“兩委”干部?jī)?chǔ)備人選。

二、人選待遇

儲(chǔ)備人選實(shí)行合同制,試用期3個(gè)月,薪資待遇:??粕?800元/月、本科生及以上2000元/月。

三、資格條件

1.思想政治素質(zhì)好,熱愛祖國(guó),擁護(hù)黨的路線、方針和政策;遵守國(guó)家法律法規(guī),無(wú)違法違紀(jì)記錄;愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德。2.身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),年齡33周歲或以下(即1991年10月1日以后出生),30周歲以下優(yōu)先;3.具備全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;4.具有襄城縣庫(kù)莊鎮(zhèn)戶籍;5.同等條件下,中共黨員(含預(yù)備黨員)、退役軍人優(yōu)先;具有下列情形之一的人員不得作為儲(chǔ)備人選:1.曾受到刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;2.有違法違紀(jì)行為,正在查處尚未結(jié)案的,受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的人員,或因重大問(wèn)題正在接受組織審查的;3.嚴(yán)重違反社會(huì)公德、村規(guī)民約,無(wú)故拖欠集體款項(xiàng),在村民中影響極壞的;4.本人及直系親屬有長(zhǎng)期纏訪、鬧訪或違法信訪行為;5.有失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且尚未撤銷的人員;6.長(zhǎng)期外出,難以履行工作職責(zé)的人員;7.參加邪教及非法組織的人員;8.患有嚴(yán)重疾病無(wú)法正常履職的;9.有法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定不得列為村黨組織書記及“兩委”班子人選的其他情形。

四、儲(chǔ)備程序

(一)公告與報(bào)名

公告時(shí)間為2024年10月16日至2024年10月20日,報(bào)名時(shí)間為2024年10月21日至2024年10月25日,有意愿的人員可到庫(kù)莊鎮(zhèn)政府5樓西黨建辦咨詢和報(bào)名(聯(lián)系人:13253735111、17303788217),報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行(工作日上班時(shí)間為8:00-12:00,14:30-17:30)。符合資格條件的人選需提交以下報(bào)名材料:

1.《2024年庫(kù)莊鎮(zhèn)公開招聘村“兩委”干部?jī)?chǔ)備人選報(bào)名表》(附件,一式兩份);

2.本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(以上材料驗(yàn)原件、收復(fù)印件);

3.近期一寸正面免冠藍(lán)底照片2張;

4.個(gè)人征信報(bào)告。

(二)資格審查

庫(kù)莊鎮(zhèn)黨委對(duì)報(bào)名人員嚴(yán)格對(duì)照資格條件要求,會(huì)同鎮(zhèn)紀(jì)委、派出所對(duì)報(bào)名人員信息進(jìn)行聯(lián)合審查。對(duì)存在相關(guān)資料和信息不真實(shí)或不符合要求的,將取消招聘資格。

(三)集中考試

由庫(kù)莊鎮(zhèn)統(tǒng)一組織筆試和面試,考試圍繞農(nóng)村基層干部日常工作、黨務(wù)知識(shí)等內(nèi)容設(shè)計(jì)題目。具體考試時(shí)間另行通知(關(guān)注“庫(kù)莊風(fēng)采”公眾號(hào))。根據(jù)筆試成績(jī)情況,從高分至低分按照1:3的比例確定面試人選名單,不足比例的,按照實(shí)際入圍人數(shù)確定人選??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,考試總成績(jī)按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,最終名次按總成績(jī)由高至低順序確定。如總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)由高至低順序確定名次,總成績(jī)最高分者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(四)人選考察及聘用

庫(kù)莊鎮(zhèn)黨委在確定擬考察人選名單后按照程序于5天內(nèi)完成考察工作,主要了解考察對(duì)象德才表現(xiàn)、群眾公認(rèn)程度、是否適合選拔職位以及報(bào)考后備干部的真實(shí)意愿。若在考察階段放棄則根據(jù)面試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員,并公示5個(gè)工作日,公示期無(wú)異議的,經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究確定,按規(guī)定程序予以聘用。

(五)人選管理與使用

公示結(jié)束后,按照實(shí)際工作需要,由庫(kù)莊鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)籌安排使用。被聘用人員實(shí)行全職管理,采取“內(nèi)掛村、上掛鎮(zhèn)”進(jìn)行跟蹤培養(yǎng),原則上到村(社區(qū))工作,表現(xiàn)優(yōu)秀的入黨給予優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀的作為村黨組織書記儲(chǔ)備人選。

五、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

招聘公告由庫(kù)莊鎮(zhèn)黨建工作辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事項(xiàng),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件(點(diǎn)擊鏈接即可下載):2024年襄城縣庫(kù)莊鎮(zhèn)公開招聘村“兩委”干部?jī)?chǔ)備人選報(bào)名登記表.xlsx

咨詢電話

庫(kù)莊鎮(zhèn)黨建工作辦公室

0374-3815570

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