堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過公開報(bào)名、考試、體檢、考察等程序,擇優(yōu)聘用。
招聘數(shù)量和條件
(一)招聘數(shù)量:面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員8名。
(二)招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,擁有良好的道德品德;
4、身體健康,無心臟病、高血壓等易發(fā)突發(fā)性疾病,無傳染疾病,無紋身者。能堅(jiān)守崗位,聽從指揮,具有較強(qiáng)的履職能力;
5、身體健康,五官端正;
6、崗位所需要的其他條件。
具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)和資格條件等詳見《2022年安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司公開招聘安陽縣檢察院工作人員崗位表》(附件1)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過行政拘留、刑事處罰的,涉嫌違法犯罪行為正在被調(diào)查處理或者偵查、起訴、審判的;
2、曾被開除公職、責(zé)令辭職或者被開除學(xué)籍的;
3、受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除的;
4、組織、蠱惑群眾上訪,影響社會(huì)穩(wěn)定的;
招聘辦法和程序
(一)發(fā)布招聘公告
發(fā)布公告時(shí)間為2022年1月7日。在安陽縣政府(安東新區(qū))網(wǎng)、安陽縣公共就業(yè)微信公眾號(hào)。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名方式
本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、報(bào)名時(shí)間:2022年1月12日—13日。(上午9:00-11:30,下午13:00-16:30節(jié)假日除外)
3、報(bào)名地點(diǎn):安陽縣政務(wù)服務(wù)中心。(安陽縣誠信路與站南大道交叉口東南角安陽縣政務(wù)服務(wù)中心一樓西廳a13窗口。聯(lián)系電話:0372—5396298、0372—2610089。)
4、報(bào)名材料及證件:
(1)本人有效身份證、畢業(yè)證;
(2)個(gè)人簡歷;
(3)本人近期同底版一寸免冠彩色照片1張;
(4)填寫《安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司2022年招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表》1份,報(bào)名表到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
(三)注意事項(xiàng):
1、以上證件、材料均需要提供原件和復(fù)印件一份。
2、本次招聘資格審查貫穿本次招聘的全過程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、應(yīng)聘資格。
考試
本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間見面試通知。面試主要考察應(yīng)試者形體、氣質(zhì)、精神面貌及基本語言表達(dá)解決問題、分析問題的能力。面試滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),60分以下者不進(jìn)入考察。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
體檢
1、依據(jù)面試成績,按擬聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定參加體檢人員。如出現(xiàn)崗位比例內(nèi)末位考生面試成績相同的,按學(xué)歷從高到低確定參加體檢人員;如出現(xiàn)崗位比例內(nèi)末位考生面試成績相同且學(xué)歷相同的,進(jìn)行復(fù)試確定參加體檢人員,復(fù)試成績從高到低僅作為復(fù)試人員排名依據(jù)。
2、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。統(tǒng)一組織考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
考察
1、考察工作由用人單位組織實(shí)施,主要采取查閱檔案資料的形式進(jìn)行??疾斓闹饕獌?nèi)容是政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、是否符合擬聘崗位資格條件等。因考察不合格,不再遞補(bǔ)。
2、針對(duì)本次招聘,依據(jù)考試成績,按照1:1的比例建立人才庫,如果在一年內(nèi)出現(xiàn)人員流動(dòng)造成崗位空缺時(shí),用人單位可申請(qǐng)從本崗位人才庫里補(bǔ)充;如人才庫某崗位出現(xiàn)人員不足時(shí),依據(jù)該崗位招聘條件,可從綜合人才儲(chǔ)備庫中擇優(yōu)錄用;當(dāng)綜合人才儲(chǔ)備庫人員不足遞補(bǔ)空崗,而有興盛公司原派遣人員遞補(bǔ)時(shí),工資標(biāo)準(zhǔn)仍按其原工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
聘用及待遇
1、被擬聘用的工作人員,試用期一個(gè)月,不合格的取消聘用,試用期滿合格后繼續(xù)聘用。工作期限不得低于一年。
2、被聘用人員待遇:執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)學(xué)歷確定,高中/中專學(xué)歷1800元/月,大專2000元/月,本科2200元/月,研究生2500元/月。各項(xiàng)保險(xiǎn)個(gè)人部分和單位部分由單位統(tǒng)一按有關(guān)規(guī)定繳納,工齡津貼每年增加50元,年終考核優(yōu)秀獎(jiǎng)1500元。
3、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并服從用人單位統(tǒng)一調(diào)配,否則視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。
安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司
2022年1月7日
2022年安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司關(guān)于公開招聘安陽縣檢察院工作人員崗位表.xlsx
相關(guān)附件下載:003emv
原標(biāo)題:2022年安陽縣興盛勞務(wù)派遣有限公司關(guān)于公開招聘安陽縣檢察院工作人員公告
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