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[崗位職責(zé)]

1、對(duì)業(yè)務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度的數(shù)據(jù)挖掘分析，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的瓶頸和問題，給出業(yè)績(jī)提升或流程優(yōu)化建議，為公司運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支撐;

2、負(fù)責(zé)搜集數(shù)據(jù)、整理數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)可視化,數(shù)據(jù)報(bào)告并制定數(shù)據(jù)報(bào)表;

3、協(xié)助完成數(shù)據(jù)整理、分析與利用，及時(shí)提供信息支持，提供決策基礎(chǔ)，提升團(tuán)隊(duì)的工作效率;

4、深入挖掘相關(guān)數(shù)據(jù)，通過對(duì)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)的理解，推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新。

[任職要求]

1、大專及以上學(xué)歷; 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，數(shù)據(jù)解讀能力，能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題;

3、邏輯性強(qiáng)，可以舉一反三并提出優(yōu)化方案，形成解決問題的閉環(huán)。

[薪資福利]

1、基本薪資 績(jī)效 工齡工資 年終獎(jiǎng)，綜合4K—7k; 上班時(shí)間: 9:00-18:00