


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
興成集團(tuán)以地產(chǎn)和農(nóng)林科技兩大產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo),始終秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、誠(chéng)信、開(kāi)拓”的經(jīng)營(yíng)理念與“共同發(fā)展、造福社會(huì)”的企業(yè)追求。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助參與集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃制定,擬定集團(tuán)公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,編制、分解年度集團(tuán)各子公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃,并跟蹤落實(shí)每月各項(xiàng)公司的運(yùn)營(yíng)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制度建設(shè)和基礎(chǔ)管理建設(shè),擬訂集團(tuán)公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促集團(tuán)各子公司員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定,做到依章辦事、有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理;
3、負(fù)責(zé)健全完善公司的的規(guī)章制度,組織完善各子公司制定與其專業(yè)管理相關(guān)的各項(xiàng)管理制度、規(guī)范工作流程,并持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)管理工作;
4、規(guī)劃并制定公司行政管理工作目標(biāo)、計(jì)劃,并組織實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)各子公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、檔案資料、辦公用品、信息化軟件及硬件的管理,做好行政費(fèi)用的預(yù)算與控制;
6、組織、安排重要客人來(lái)訪的接待工作,大型活動(dòng)的組織、籌備和協(xié)調(diào),樹(shù)立公司的良好形象;
7、做好會(huì)議管理,會(huì)議決議的跟蹤落實(shí),審核以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件及歸檔,做好印章的管理;
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)車(chē)輛、食堂、環(huán)境衛(wèi)生等后勤服務(wù)的管理,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境;
9、管理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,做好集團(tuán)內(nèi)部管理工作;?
10、做好公司宣傳企業(yè)文化和公司理念的宣講和傳播。
任職要求:
1、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、精通行政管理流程,具有房地產(chǎn)、農(nóng)林科技、旅游運(yùn)營(yíng)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熟練操作辦公軟件,具有10年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上集團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn),接受過(guò)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理等知識(shí)培訓(xùn);
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、組織及策劃能力,做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立處理問(wèn)題;
5、具有出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
公司員工各項(xiàng)福利齊全,可享受社保五險(xiǎn)、績(jī)效工資、過(guò)節(jié)福利、員工旅游、午餐補(bǔ)貼、技能培訓(xùn)等優(yōu)厚待遇。
歡迎有志向、有抱負(fù)的朋友加入興成集團(tuán),在公司搭建的平臺(tái)上,實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值,與公司共創(chuàng)美好未來(lái)!
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、加班補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金



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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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中華大街與新華路交叉口西北角鹿城商務(wù)1號(hào)樓20層
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